El secretario del Comité del Partido de Hoa Binh, Ngo Van Tuan realizó esta evaluación al hablar sobre los planes de desarrollo socioeconómico para que la provincia avance hacia un modelo sostenible.

El alto oficial hizo hincapié en los esfuerzos de las autoridades locales para adoptar las medidas precisas para aprovechar las oportunidades de desarrollo manteniendo un espíritu innovador. En particular, el Comité del Partido provincial se concentra en dirigir el desarrollo de programas de acción específicos, asignar responsabilidades claras a los responsables y superar las dificultades que obstaculizan el progreso socioeconómico.

“Estas también son bases importantes para que el Comité del Partido de Hoa Binh cumpla de manera efectiva el objetivo general según el cual, para 2025, la economía de la provincia alcanzará el nivel promedio de país, mientras para el 2030, se convertirá en una provincia desarrollada y una de las localidades líderes en la región semimontañosa y montañosa del norte de Vietnam, y para el 2050 entre las provincias y ciudades más desarrolladas del país", manifestó Van Tuan.

En el XVII Congreso del Comité del Partido de Hoa Binh, 52 camaradas fueron elegidos para el Comité Ejecutivo provincial, período 2020-2025 con una edad promedio de 48,2 años, de los cuales 29 fueron reelegidos (56%) y 23 compañeros lo fueron por primera vez (44%). Lo más destacado radica en la cifra de mujeres del Comité Ejecutivo que alcanza 9 personas (17%), jóvenes 12%, y los cuadros de minorías étnicas, 36 camaradas (69%).

La primera reunión del Comité Ejecutivo del Partido provincial eligió al Comité Permanente, el secretario y los vicesecretarios del Comité del Partido provincial de acuerdo con el plan de recursos humanos elaborado por el Comité Ejecutivo del mandato anterior y aprobado por el Buró Político del Comité Central del Partido. De los 12 camaradas elegidos para el Comité Permanente del nuevo mandato, 5 fueron reelegidos (42%), 7 por primera vez (58%); 2 mujeres (16,6%); 7 pertenecientes a minorías étnicas (58%).

Para los Comités del Partido de distrito, los 13 dependientes del Comité del Partido provincial desarrollan el proyecto de equipo humano aprobado por el Comité Permanente del Comité del Partido de Hoa Binh, el cual fue aprobado, pero con una reducción del 5% del número de miembros determinado para el período 2015 -2020 (cada Comité del Partido reduce 2 camaradas).

A través de los debates sobre el plan de recursos humanos en el Congreso del Comité del Partido provincial, el 100% de las asambleas de los Comités del Partido locales estuvo de acuerdo con el proyecto. En concreto, ningún delegado participante en la reunión presentó candidatura o nominó a más candidato fuera de la lista preparada por los Comités Permanentes locales.

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